TESTIMONIOS

Nuestros clientes hablan por nosotros. Cada búsqueda, una historia.

NUESTRA METODOLOGÍA

Aplicada en un año a nivel nacional

132
Líderes de equipos conectados
200
Ejecutivos claves conectados
45
Clientes a nivel nacional
87
Casos de Onbording exitosos
2160
Horas de Outplacement
testimonio_Mesa de trabajo 1 copia 16

EDUARDO GONZÁLEZ

GERENTE GENERAL | URSUS TROTTER

“Hace un año iniciamos un proceso de contratación en nuestra gerencia. 360 Solutions se preocupó no solo del perfil de la persona sino también de la cultura organizacional nuestra. La selección realizada por ellos fue esencial para dar solución a nuestro requerimiento en RRHH.”

testimonio_Mesa de trabajo 1 copia 17

SEBASTIÁN CAMUS

GERENTE GENERAL | TURISTIK

“En Turistik buscamos entregar memorables experiencias de esparcimiento y movilidad, donde cada colaborador es tremendamente relevante para conseguir el resultado buscado. 360 durante los últimos años ha sido un gran aliado en la búsqueda de talentos, destacando especialmente por su continua disposición para revisar y perfeccionar los procesos con un importante nivel de involucramiento y compromiso transversal de parte de su equipo.”

testimonio_Mesa de trabajo 1 copia 18

ANA KARINA PONTILES

TALENT ACQUISITION LEAD | GRÜNENTHAL GROUP

“Excelente servicio, con atención oportuna y respuesta a inquietudes y necesidades. Proceso eficiente que presenta constantemente mejoras.”

testimonio_Mesa de trabajo 1 copia 19

MARCEL GARNIER ESCOBAR

HUMAN RESOURCES SENIOR MANAGAR | GROUP ADIDAS

“Una de las cualidades más difíciles de mantener en el tiempo cuando trabajas con una consultora, es la excelente disposición y adaptabilidad a los requerimientos y demandas que en cada negocio siempre se presentan. En esto, fue un verdadero Partner estratégico que siempre se alineó a nuestras necesidades con excelencia y oportunidad.”

testimonio_Mesa de trabajo 1 copia 20

CONSTANZA POMÉS NILO

JEFE DE ATRACCIÓN DE TALENTOS | FALABELLA RETAIL

“Para Falabella Retail, 360 Solutions ha sido un aliado estratégico en la búsqueda de nuevos talentos, destacando por su agilidad, flexibilidad y alta orientación al cliente, aspectos fundamentales para nuestro negocio.”